REPORT · IBK투자증권
[IBKS Daily] 인터넷/게임
2026-10-19읽는 데 약 1분
요약 · TL;DR
- 01인적분할 후에도 직원의 고용과 근로조건이 신설법인으로 승계됨
- 02복지와 혜택이 인적분할 이후에도 계속 유지된다는 점을 강조함
- 03카카오는 인적분할을 위해 태스크포스를 설치하고 임직원과 소통 계획을 수립함
리스크
- !인적분할 과정에서 예상치 못한 문제 발생 가능성
본문
• 인적분할 후 고용과 근로조건 유지
• 직원 복지와 혜택 지속
• 태스크포스 설치 및 소통 계획 수립
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